מפרץ 30.05.25

‰ ויכוח סוער על בקבוקי שמן הוביל לסכסוך ממושך בין עובדת צהרון במתנ"ס קרית ביאליק להנהלת המקום בית הדין האזורי לעבודה קבע כי נפלו פגמים ‰ העובדת פוטרה לאחר סירובה לבקשות מסוימות, וטענה להתעמרות אלף שקל, אך דחה את הטענות להתעמרות 25 בהליך הפיטורים, וחייב את המתנ"ס לשלם פיצויים בסך הסיפור מאחורי הפיטורים | קרית ביאליק "איך זה הגיוני? ביקשו ממני לסחוב ואז פיטרו אותי" - בקבוקי שמן

דרשו נוסח אחר, והיא סירבה לחתום עליו. במקביל להגשת התביעה לבית הדין, זוב מנה העובדת לשימוע נוסף - הפעם לגבי המשך עבודתה בצהרונים. במכתב הזיב מון נטען כי התנהלותה לוקה באי-כבוד לממונים, חוסר הגינות, עזיבת מקום העב בודה ללא רשות ותלונות מצד הורים. שבוע לאחר מכן, קיבלה מכתב פיטורים. במהלך ההליך טענה העובדת כי הממונים עליה התנכלו לה, הציבו דרישות בלתי סבירות, והתנהלו מולה על רקע אישי ואף על רקע פעילותה בוועד העובדים. מנגד, טען המתנ"ס כי העובדת פעלה באופן תקיף ותוקפני, כולל אמירות מאיימות כלפי הממונים כמו "אבעט לך בראש", סירבה לקבל מרות ולא ביצעה את הנדרש ממנה. בית הדין קבע כי צמצום משרתה נעשה כדין, אך השעייתה טרם שימוע הייתה פגוב 5,000 מה, ולכן נפסק לטובתה פיצוי של שקל. עוד נקבע כי כבר בשימוע הראשון נשקל פיטוריה מהצהרון, אף שבשל שביב עות רצון מתפקודה נותרה בתפקיד. הפגב מים שנפלו בהליך הפיטורים הצדיקו פיצוי אלף שקל. 20 נוסף של

אדי גל מתנ"ס קרית ביאליק חויב לשלם פיצוי בסך אלף שקל לעובדת שפוטרה, לאחר שבית 25 הדין האזורי לעבודה קבע כי נפלו פגמים בהליך הפיטורים שלה. בנוסף, נפסקו לטוב שקל בגין שכר טרחת עורך 5,000 בתה הדין. עם זאת, בית הדין דחה את טענות העובדת כי סבלה מהתעמרות מצד מנהליה או מפגיעה בזכות ההתארגנות. העובדת, שיוצגה ע"י עו"ד מימון פאר, ב � משרה) ו 44% הועסקה כסייעת בצהרון( ) ). הסכסוך 16% מקביל במטה הצהרונים ( ה � , בעקבות סירובה ל 2022 החל בפברואר חזיר בקבוקי שמן למכולת לבקשת הממונה עליה. העימות בין השתיים התלהט: העובב דת אמרה "לכי תשתי מים קרים", והממונה השיבה "לכי תשתי מים מהאסלה". לטענת העובדת, מאותה תקרית החלה מסכת של איומים, התנכלויות ויחס פוגב עני מצד הנהלת המתנ"ס. זמן קצר לאחר מכן זומנה לשימוע בקשר לעבודתה במטה הצהרונים. היא שלחה את תגובתה בכתב, בה טענה כי ההחלטה לגביה כבר התקבלה

המתנ"ס: העובדת פעלה באופן תקיף ותוקפני, כולל אמירות מאיימות

עובדת הצהרון סירבה לשתוק וזכתה בפיצוי צילום המחשה: | shutterstock

כמו "אבעט לך בראש", סירבה לקבל מרות ולא ביצעה את הנדרש ממנה

העובדת הודחה מעבודתה במטה הצהרוב נים, ובהמשך, לאחר מעורבות ההסתדרות, הוחלט להחזירה לתקופת ניסיון של שלושה חודשים, בכפוף למכתב התנצלות. העובב דת אכן שלחה מכתב ובו הביעה חרטה "על הסיטואציה אליה הגענו", אולם במתנ"ס

מראש, והשימוע נערך רק כעניין פורמלי. עוד ציינה כי מאז התקרית סבלה מהערות משפילות, בין היתר: "מאז שאת בוועד - השטן עלה לך לראש", ו"את חייבת לעשות כל מה שמבקשים ממך, חוץ מלצבוע את המתנ"ס ולפתוח סתימות".

- בשיתוף כללית מחוז חיפה וגליל מערבי -

התחדשות במרכז בריאות האישה של כללית זבולון ד"ר אניס כלדאוי, מומחה מוביל בתחום רפואת הנשים והגניקולוגיה מונה למנהל המחלקה ובנוסף המחלקה שופצה והורחבה על מנת לתת שירותי מיטבי למטופלות.

כשנשאל מדוע בחר ברפואה, ד"ר כלדאוי משיב: “אני מאמין בכוחה של מילה טובה וטיפול מדויק לשנות חיים ולחבר בין אנשים. בחרתי ברפואת נשים כי לדעתי אין דבר עוצמתי יותר מללוות אישה במסע הבריאות שלה. כל אדם הוא עולם ומלואו עם סיפור, רגשות ואתגרים.” במסגרת השיפוץ החדש חודשה גם מרפאת הפוריות במחלקה ובה רופאים 2 ניתנים שירותים על ידי מומחים בכללית: ד"ר דוד איסקוב וד"ר סיון סקוירסקי שעובדת גם במחלקת פוריות במרכז רפואי כרמל. “אני שמח לבשר על השלמת בנייתו של האגף החדש במרכז בריאות האישה, שכולל מיון נשים ויחידת פוריות. זהו צעד חשוב בשיפור השירות למטופלות כללית שיאפשר לנו להעניק שירותי איכותי ונגיש יותר. בהזדמנות זאת אני רוצה

כלדאוי את המרכז לרפואה יועצת של הכללית בקרית אתא ובנוסף הקים מרפאה ייעודית לטיפול באנדומטריוזיס עבור חיילות , תפקיד בו הוא 10 בבית חולים ממשיך לכהן גם כיום. בנוסף למינוי החדש, מרכז בריאות האישה בזבולון עבר שיפוץ וכעת ישנו מתחם ייעודי נפרד לנשים שמגיעות לבדיקה במיון נשים, הכולל ציוד חדיש, המתנה מרווחת, שירותי משרד ורופאים מומחים עם ניסיון רב אשר מעניקים טיפולי רפואי דחוף למטופלות הכללית. שעות קבלת הקהל במיון הן בימים א-ה ובימי 08:00-13:30 בין השעות . בהמשך 10:30 שישי עד השעה שעות הקבלה של המיון צפויות להתרחב. ד"ר כלדאוי משלב את תפקידו החדש עם המשך פעילותו כמנתח בכיר בהיסטרוסקופיות במרכזים לין וזבולון, וכרופא מנתח בכיר

ותושב חיפה, 38 ד"ר כלדאוי, בן הנו בוגר לימודי רפואה בטכניון, שם סיים את לימודיו בהצטיינות. את הסטאז' וההתמחות ביילוד וגניקולוגיה ביצע בבית החולים כרמל, גם כן בהצטיינות. לאחרונה הרחיב את אופקיו המקצועיים והשלים תואר שני במנהל עסקים ) באוניברסיטה הפתוחה MBA( בהתמחות משולבת בשיווק, יזמות וחדשנות . לאחר סיום ההתמחות, ד"ר כלדאוי התמקצע ועבד כרופא בכיר ביחידה לכירורגיה זעיר פולשנית וטיפול באנדומטריוזיס בבית החולים כרמל. במקביל הקים וניהל מרכז לטיפול ולכירורגיה באנדומטריוזיס גניקולוגית מתקדמת בבית חולים המשפחה הקדושה בנצרת. "בריאות היא לא רק היעדר מחלה – היא הבחירה היומיומית לדאוג לעצמך", מסביר ד"ר כלדאוי. בתפקידו האחרון ניהל ד"ר

ד"ר אניס כלדאוי

לברך את ד"ר אניס כלדאוי על כניסתו לתפקיד המנהל החדש של המרכז. אני בטוח שיוביל את הצוות המצוין להישגים חדשים. כמו כן, אני מבקש להודות לד"ר דוד איסקוב שהקים וניהל את המרכז במשך עשרות שנים והפך אותו למרכז מוביל וידוע בארץ בתחום רפואת הנשים בקהילה" מסכם ד"ר אסף הלפרין, מנהל מרכז רפואי זבולון של כללית, מחוז חיפה וגליל מערבי.

מרכז בריאות האישה זבולון

במחלקת נשים ויולדות בבית החולים כרמל. "לא לחכות שמשהו יכאב כדי לטפל בעצמך. להקפיד להגיע לבדיקות שגרתיות, להקשיב לגוף ולתת לעצמך את המקום שאת ראויה לו", מדגיש ד"ר כלדאוי כטיפ מהלב למטופלותיו.

8

30.5.2025 ˆ ידיעות המפרץ