עמק 07.03.25

- בשיתוף מחוז צפון בכללית -

ממש אהבה אותי. מטופלת אחרת, עם סיפור חיים לא פשוט, עברה היריון לא קל וכמחווה היא קרה לבת שלה על שמי. היא אמרה לי: 'אני רוצה שהיא תהיה יפה וחכמה כמוך'. המחוות האלה גרמו לי לאושר. זה מחמיא מאוד. זה סימן שנגעתי בהן בגדול למרות שאני לא ממש מכירה אותן". מה האתגרים שיש לך כמנהלת מרכז לבריאות האישה בבית שאן? "המיקום הגיאוגרפי הוא אתגר. בית שאן נמצאת במקום רחוק. כל נסיעה לעיר לוקחת לא מעט זמן. האתגר הוא לשמור על האנשים הטובים שיש לנו ולהביא רופאים טובים. כל הרופאים במרפאה הם לא מקומיים. הלוואי והיה לנו רופא תושב בית שאן. מרכז בריאות האישה בבית שאן היא מרפאה מעולה. השירות שלנו מעולה ועל כך יעידו המטופלות". האם יש שוויון בין נשים לגברים בתחום שלך? "בישראל יש הרבה מתמחות. יש יותר נשים שלומדות רפואה מאשר גברים. בכללית אין הבדל בין גברים לנשים. הכול שוויוני". מי המודל לחיקוי שלך? אושפזתי במחלקת נשים. ילדה בגיל הזה 14 "כילדה בת במחלקת נשים זה משהו לא רגיל. זה שונה מאוד. מבין כל הרופאים שהיו שם היה רופא אחד שראה שאני בסך הכול נערה, ילדה ושמגיע לי יחס אחר. אז הוא היה איתי פחות רשמי מאשר רופא נשים. הוא בא אלי, ישב לידי עם ספר והסביר לי מה הבעיה והטיפול. הוא ראה בי מעבר לעוד מטופלת במחלקה. ואני אף פעם לא שכחתי אותו. אני זוכרת אותו לטובה והיחס שהוא נתן לי הוא מודל לחיקוי. כמובן שכל הרופאים שעבדתי איתם במהלך ההתמחות שלי הם מודל לחיקוי. אשמח להיות רבע ממה שהם".

מה המפתח להצלחה בתחום של רפואת נשים? "מקצועיות ואנושיות. שילוב של שניהם הוא מתכון להצלחה". מה החלום המקצועי הבא שלך? "האמת שאני לא יודע. אני עושה בימים אלו תת-התמחות בהיריון בסיכון בבית חולים רמב"ם. ליווי הריונות קשים הוא חלק מהעבודה". מה המוטו שלך בעבודה? "תעשה טוב והטוב יחזור אליך. בחיים בכלל ולא רק בעבודה". אחרי יום עבודה קשה, איך נרגעת ממנו? "יש לי ארבעה ילדים קטנים. אז אחרי יום עבודה, הכיף איתם  מרגיע אותי".

כל ליווי אישה בהיריון בסיכון הוא מרגש. הרגע שבו אני מגיעה עם אישה לסוף היריון ונולד ילד בריא והאישה בריאה זה רגע מרגש שהמילים לא יכולות לתאר את התחושה הזו. אין אושר גדול מפגישה עם נשים שנלחמו להיות בהיריון והתינוקות שלהן. כשהן באות אלי אחרי הלידה עם התינוקות אלה רגעים של שמחה. בשביל זה באתי להיות רופאה

המספרים שמדברים בעד עצמם מהעובדות והעובדים במרפאות הקהילה 72% ובבתי חולים של כללית הן נשים. מכלל המנהלים והמנהלות הן נשים. 70% מהרופאים והרופאות בכללית הן נשים, 45% מהצוות הסיעודי. 85%- ו מהמרפאות בקהילה מנוהלות על ידי נשים. 42% מהעובדות הן בעלות תואר שני 7,000- למעלה מ שלישי ותארים מתקדמים נוספים. .43 הגיל המומצע של עובדות כללית הוא השם הנפוץ ביניהן הוא מיכל.

מרכז בריאות האישה

21

ידיעות העמק ˆ 7.3.2025