נגב 30.05.25

עסקים מעוררי השראה

דודי ירושלמי. קודמה בתפקיד

יוליה שבצ'וק. "מרגישה חלק מהצוות"

אל תתנו למגבלה להוביל אתכם

איכותיות לאנשים עם מוגבלות, תושבי העיר, ולעודד עסקים לגלות את הכוח הטמון בגיוון האנושי. דורית עבדו, מנהלת תחום התעסוקה בדרום ב"אלווין יש־ ראל": "יש אצלנו חטיבה מיוחדת וצוות מקצועי של יועצות ומקדמות השמה הפועלים מדי יום לפתיחת דלתות בקרב עס־ קים באזור הדרום, בכלל, ובעיר באר־שבע, בפרט, להעסקת עובדים חדשים עם מוגבלות. לצד הסרת חסמים ודעות קדומות בקרב מעסיקים, אנו מפעילים תוכניות לצעירים ומתבגרים לכישורי חיים ועבודה. הקשר המצוין שנרקם עם השנים עם האגף לשירותים חברתיים בעיר מוכיח את עצמו ומסייע רבות לתושבי העיר עם מוגבלות להגשים את חלומותיהם, לעבוד ולהתפרנס בכבוד כאחד האדם". "בתקופה האחרונה החלה 'אלווין ישראל' להעניק את 'התו החברתי' לעסקים המשלבים בשורותיהם אנשים עם מוגב־ לות", מוסיפה עבדו. "כשעסק מקבל את 'התו החברתי' של אלווין ישראל, הוא לא רק זוכה להכרה ערכית מהלקוחות שלו, הוא מצטרף לקהילה של ארגונים שבוחרים לראות באדם את המרכז ולהוביל שינוי חברתי אמיתי". לדבריה, מאחורי כל השמה עומד אדם ומשפחה שלמה שמ־ תחזקת מההזדמנות. "הצוותים שלנו מקפידים על ליווי אישי ועמוק לאורך כל שלבי הדרך, מההיכרות הראשונית ועד לה־ שתלבות מיטבית. העסקים המשלבים בשורותיהם עובדים עם מוגבלות מובילים יחד איתנו שינוי חברתי אמיתי". עבודה מדוייקת בין העסקים מעוררי השראה בעיר "מכבידנט באר־שבע". במסגרת שיתוף פעולה שנרקם עם הנהלת מכבידנט, פותח תפקיד חדש ומותאם לאנשים עם מוגבלות במסגרתו הם מסייעים בתהליך הסטריליזציה לכלי העבודה במרפאה, וסיוע בעבודת הסייעות והרופאים, המקלים על העומס היומיומי. במסגרת התפקיד החדש מבצעים העובדים סטריליזציה למיכשור הדנטלי המשפיע ישירות על בטיחות בריאותם של המטופלים ואיכות השירות הניתנת להם. סימה בן זכאי אטיאס, מנהלת צוות הסייעות במכבידנט: "יוליה שבצ'וק ויוסף לגוטין, העובדים החדשים שהשתלבו בצוות המרפאה, הפכו לחלק בלתי נפרד מהצוות. הם הגיעו עם רצון ללמוד ולהוכיח את עצמם, ולמדנו מהם לא פחות ממה שהם למדו מאיתנו. אני יכולה להגיד בכנות, שבהתחלה היו לא מעט שאלות וספקות, אבל היום אני מסתכלת אחורה ולא מבינה איך הסתדרנו בלעדיהם. העבודה שלהם מדוייקת,

נחמה רחמים

ה � הפועלת ל עמותת "אלווין ישראל " שתלבות אנשים עם מוגבלות בחברה, בכל תחומי החיים, ומפעילה מספר תוכניות הכנה והשמה בתעסוקה לצעירים ו � במספר העובדים עם מ 20% ומתבגרים, מציגה עליה של גבלות, המלווים על ידי העמותה ושולבו בתעסוקה בשוק החופשי למרות אתגרי המלחמה. הנתונים שמציגה "אלווין ישראל" מראים כי בקרב מעסי־ קים בבאר־שבע והפריפריה הקרובה לה, ישנה פתיחות והכלה גבוהים בשילוב תעסוקתי של אנשים עם מוגבלות. התחומים הבולטים: בריאות, הסעדה ומזון, לוגיסטיקה, ייצור, ועוד. הסרת חסמים בבאר־שבע מתרחשת בשנים האחרונות מהפכה בעולם התע־ סוקה הנתמכת המשלבת אנשים עם מוגבלות בתעסוקה בשוק החופשי. עשרות עסקים בעיר שכבר שילבו בשורותיהם עוב־ דים עם מוגבלות קיבלו באחרונה את "התו החברתי". המהפכה החלה בשיתוף פעולה בין עמותת "אלווין ישראל" ג � שנה להשתלבות אנשים עם מו 40 הפועלת כבר למעלה מ־־ בלות בתעסוקה, דיור, פנאי וקהילה, ובין שושן רון אברבוך, ממעגל החיים והתעסוקה, באגף לשירותים חברתיים בעיריית באר־שבע, ובליווי מקצועי של משרד הרווחה והביטחון הח־ ברתי. שיתוף הפעולה החל במטרה להרחיב הזדמנויות תעסוקה

למרות אתגרי המלחמה, 20% חלה עלייה של בהעסקת בעלי מוגבלויות עמותת "אלווין ‰ בעיר ישראל" העניקה לעשרות עסקים בבאר–שבע ששילבו עובדים עם מוגבלות את ירון ‰ "התו החברתי" שלמייב שמועסק ב"ג'מבו": "אני מרגיש חלק מהצוות ושווה כמו כולם"

מעניקים "תו חברתי" ל"תנובות השדה"

צוות סניף ג'מבו עם התעודות

30.5.2025 ˆ ידיעות הנגב 28